春節(jié)臨近，廣大太重職工滿懷欣喜地收到了地道的山西雜糧，值得一提的是，今年遍布全國各地的職工家屬，也品嘗上了山西“土特產(chǎn)”。這是2024年公司貫徹落實“服務(wù)+”理念的創(chuàng)新嘗試，也是太重再一次擔(dān)當(dāng)國企社會責(zé)任，將消費幫扶與職工關(guān)愛、年節(jié)普惠活動相結(jié)合的重要實踐。
據(jù)悉，今年太重進一步加大了對駐村幫扶的繁峙縣特色農(nóng)產(chǎn)品消費采購力度，消費扶貧總數(shù)較去年增長17%，推動脫貧地區(qū)消費幫扶工作再上新臺階！
消費幫扶采購什么？怎么能讓職工群眾的多樣化需求得到滿足？公司堅持“以人為本”，多次派出相關(guān)負責(zé)人到基層職工中了解情況，切實將幫扶工作辦好辦實?！澳懿荒茏尶爝f寄回家，我回家行李多，攜帶不太方便”“能不能自己選擇品種，小米想多要一些”……職工的不同需求成為公司工會落實“服務(wù)+”理念的重點。
職工有需求，公司立馬辦！“太重駐村辦結(jié)合實際經(jīng)驗，為了讓大家定制化享受山西繁峙雜糧，我們連夜制作了這款‘太重集團消費幫扶配送’小程序，并發(fā)布了二維碼。”集團公司包村工作隊長解保紅拿出手機介紹道。有了這款小程序，公司職工只需掃一掃二維碼，就可以便捷選擇雜糧的品種、數(shù)量，填寫郵寄地址和聯(lián)系電話，輕輕松松讓遠方的職工家屬體會到公司的真切關(guān)懷。
有機小米、高原級紅蕓豆、有機黃豆……此次山西繁峙雜糧可選種類從3個品種擴展到9個。小程序的創(chuàng)新使用，不僅滿足了職工的多樣化需求，還提升了工作效率，公司3天時間就完成了近400人的信息收集、后臺核實、職工確認、快遞發(fā)貨，讓職工的幸福感、獲得感、滿意度持續(xù)提升。
扛牢社會責(zé)任，情暖職工心坎。公司兩會鮮明提出“讓職工過上好日子”，下一步，公司各部門將不斷提升“服務(wù)+”水平和意識，以“實干指數(shù)”提升職工“幸福指數(shù)”。同時，太重將持續(xù)鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接，在高質(zhì)量推進中彰顯新太重使命擔(dān)當(dāng)。
